Le SMIC, salaire minimum interprofessionnel de croissance, correspond au salaire horaire minimum légal en dessous duquel un salarié ne peut être rémunéré. Il peut être exprimé en net ou en brut. Quel est le niveau du Smic mensuel et horaire en 2024 ? Comment est fixé le Smic en France ? Quel est le salaire minimum légal ? Comment le Smic évolue-t-il au fil des années ? Voici un tour d’horizon du Smic (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) en 2024, incluant les montants mensuels et horaires, en net et en brut.
- Le Smic (salaire minimum interprofessionnel de croissance) garantit un salaire horaire minimum légal.
- Le Smic brut est de 11,65 euros de l’heure et le net est de 9,23 euros à partir de janvier 2024.
- Le montant mensuel brut du Smic est de 1 766,92 euros et le net est de 1 398,70 euros depuis janvier 2024.
- Le gouvernement revalorise le Smic chaque année au 1ᵉʳ janvier, en respect du Code du travail.
- Un employeur versant un salaire inférieur au Smic risque une amende de 1 500 euros et des dommages et intérêts.
Qu’est-ce que le Smic ?
Le Smic désigne le Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance, soit le salaire horaire minimum légal qu’un salarié ne peut pas être rémunéré en dessous. Il est exprimé aussi bien en net qu’en brut. Les montants sont ajustés chaque année pour tenir compte de l’inflation et de la croissance économique.
Définition du Smic
Il s’agit du salaire de base auquel doit avoir droit un salarié exerçant une activité professionnelle à temps plein en France. Cela constitue le revenu minimum garanti par la loi pour chacun, sans distinction d’âge, de sexe, de région ou de secteur d’activité.
Salariés concernés par le salaire minimum interprofessionnel de croissance
Le Smic concerne principalement les salariés du secteur privé ainsi que certains travailleurs indépendants. Toutefois, les fonctionnaires et assimilés sont soumis à une rémunération minimale différente, appelée traitement minimum de la fonction publique.
Les rémunérations non concernées
Certaines formes de rémunération ne sont pas soumises au Smic, notamment :
- les stages en entreprise,
- les contrats d’apprentissage et de professionnalisation,
- les emplois-jeunes,
- les travailleurs handicapés dans certains cas.
Quelles différences entre le Smic brut et net ?
Le Smic brut correspond au salaire minimum légal qui doit être versé par l’employeur avant déduction des cotisations et contributions sociales obligatoires. Quant au Smic net, il s’agit du montant effectivement perçu par le salarié après ces prélèvements.
Quel est le montant du Smic brut et net 2024 ?
Avant d’aborder en détail les différents montants du Smic pour l’année 2024, il convient de préciser que ces valeurs sont susceptibles d’être ajustées en cours d’année en fonction de différents paramètres tels que l’inflation ou d’éventuelles augmentations décidées par le gouvernement.
Montant horaire du Smic janvier 2024
Au début de l’année 2024, le montant horaire du Smic est fixé à 11,65 euros en brut et de 9,23 euros en net.
Montant mensuel du Smic janvier 2024
Pour un salarié travaillant à temps plein, le montant mensuel du Smic s’établit à 1 766,92 euros en brut et 1 398,70 euros en net.
Montant du Smic annuel janvier 2024
Enfin, sur une base annuelle, cela représente un revenu minimum garanti de 21 203 euros brut et 16 784,32 euros net.
Quand augmente le Smic en France ?
Revalorisation du Smic une fois par an
Chaque année, le Smic est normalement revalorisé au 1er janvier en tenant compte de l’inflation (mesurée sur les douze derniers mois) et de la croissance du pouvoir d’achat. Cette évolution est généralement annoncée par le gouvernement quelques semaines avant l’échéance.
Revalorisation en cours d’année
Dans certaines situations exceptionnelles ou en cas de forte inflation, il peut y avoir une revalorisation du Smic supplémentaire en cours d’année, à l’initiative des pouvoirs publics.
Augmentation coup de pouce du Smic
Par ailleurs, le gouvernement peut décider d’accorder un « coup de pouce » au Smic, c’est-à-dire une augmentation ponctuelle et volontaire visant à améliorer le pouvoir d’achat des salariés concernés.
Évolution du Smic mensuel brut et net de 2013 à 2024
Pour mieux comprendre la tendance d’évolution du Smic au cours des dernières années, voici un aperçu des montants mensuels bruts et nets depuis 2013 :
Date | Smic mensuel net | Smic mensuel brut |
---|---|---|
Mai 2023 | 1 383 euros | 1 747 euros |
Janvier 2023 | 1 353 euros | 1 709 euros |
Août 2022 | 1 329 euros | 1 678 euros |
Mai 2022 | 1 302 euros | 1 645 euros |
Janvier 2022 | 1 269 euros | 1 603 euros |
Octobre 2021 | 1 258 euros | 1 589 euros |
Janvier 2021 | 1 231 euros | 1 554 euros |
Janvier 2020 | 1 219 euros | 1 539 euros |
Janvier 2019 | 1 204 euros | 1 521 euros |
Janvier 2018 | 1 173 euros | 1 498 euros |
Janvier 2017 | 1 153 euros | 1 480 euros |
Janvier 2016 | 1 143 euros | 1 466 euros |
Janvier 2015 | 1 135 euros | 1 457 euros |
Janvier 2014 | 1 128 euros | 1 445 euros |
Janvier 2013 | 1 121 euros | 1 430 euros |
Cette évolution reflète les efforts du gouvernement pour maintenir le pouvoir d’achat des travailleurs tout en cherchant à préserver la compétitivité des entreprises. L’année 2024 devrait donc s’inscrire dans cette même logique, avec une possible revalorisation du Smic en fonction des différents éléments mentionnés précédemment.
- Le salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) a été revalorisé de 1,13 % au 1er janvier 2024.
- Le montant du Smic brut horaire est désormais de 11,65 euros, soit 1 766,92 euros mensuels pour un temps plein.
- Le Smic est le montant minimum en-dessous duquel un salarié majeur ne peut être rémunéré.
- La gratification des stages est augmentée pour atteindre 4,35 euros par heure de présence effective, contre 4,05 euros au 1er janvier 2023.
- Le Smic est revalorisé chaque année au 1er janvier en fonction de l’évolution de l’inflation.